Любая разведка работает на пределе сил.
Соответственно она оптимально распределяет свои усилия.
Очевидно, что вряд ли её сотрудники будут тратить кучу сил на то, чтобы получить агента среди рядовых сотрудников сельского хозяйства или грузчиков в магазине.
Так каким же образом могут быть распределены её приоритеты?
Попробуем их сформировать на базе роста приоритетов, которые могут стоять перед самой разведкой:
- нужно иметь своих людей на транспорте
- нужно иметь своих людей в отрасли связи
- нужно иметь своих людей в оборонных отраслях
- нужно иметь своих людей в системе Внутренних дел
(базы данных по людям важны при выборе вербовочных подходов)
- нужно иметь своих людей в органах управления Вооруженных сил
- ещё более важно иметь своих людей в органах контрразведки
- и, самое лакомое, иметь своих людей в разведке у потенциального противника.
Соответственно, следуя из направленных усилий, процент изменников Родине увеличивается от начала списка к концу.
Отсюда следуют весьма интересные выводы:
- Самыми уязвимыми для болезни «ИЗМЕНА РОДИНЕ» являются … СОТРУДНИКИ РАЗВЕДКИ.
Это совсем не значит, что они люди наиболее слабые.
Они, может быть, даже наиболее сильные.
Но усилия и специальные методы другой стороны в огромной степени сосредоточены именно на них.
Поэтому, когда нам повседневно навязывается миф о том, что люди, пришедшие из СИСТЕМЫ РАЗВЕДКИ, являются наиболее надёжными,
ЭТО - НЕПРАВДА!
К большому сожалению!
И, кстати, я думаю, за примером далеко ходить не надо.
(СТАТЬИ АВТОРА, НЕ СООТВЕТСТВУЮЩИЕ ТРЕБОВАНИЯМ данного сайта
опубликованы на сайте zen.yandex.ru
Канал: Железнов Андрей Юрьевич )
Комментарии